台灣民眾黨人事佈局近日引發熱議，該黨週三（2月21日）公布最新一波黨內人事案，包括新聞輿情部主任吳怡萱、組織部主任黃成峻等。其中兼任桃園市黨部主委的黃成峻，近日被媒體披露用人「紅又黑」。對此，民眾黨發言人李頂立回應表示，黨內用人會更謹慎，並有3個月觀察期，若造成組織損害，也會有汰換機制，請外界不要刻意放大焦點。
根據台灣媒體《鏡週刊》引述知情人士報導，黃成峻被踢爆任用的桃園黨部一名曾姓區主任，過去有拿菸燙警察的前科，甚至還曾買過毒品，但卻扛著民眾黨及柯文哲的招牌在地方走跳，3年前也曾因涉犯《妨害公務執行罪》，遭判有期徒刑4個月。除此之外，黃成峻也被爆與遭聲押、涉犯《反滲透法》的馬治薇關係良好，還曾一起赴中國參加活動。
黃成峻21日回應《鏡週刊》，稱一開始沒有要去，且有稟報上級、也就是柯文哲競辦，對方（中國活動方）有邀請，競辦後來認為統戰色彩、兩岸關係太敏感，會影響選舉，決定不要參加，但這些原本就想去的幹部，他們都是宮廟系統出身，因此他要求這些黨部幹部必須以個人或公司名義參加，因他自己也擔心，所以最後才跟著去，但也同樣是以公司名義而非黨部主委身分出席。黃成峻還說：「說真的，我也覺得都不要去比較好，但有人想要去也沒辦法。」
柯文哲21日出席第十屆內科千人捐血熱血啟動儀式，針對黃成峻遭質疑和統派關係密切？他受訪時表示，人事案要送民眾黨中央委員會討論，「他好像有出來解釋⋯就看解釋有沒有說服大家」；當被問及，黃成峻人事案已確定？他則說，要相信眾人智慧超越個人智慧，通常這種臨時的爆料，都會在中央委員會拿出來討論。
民眾黨發言人李頂立21日則在中央委員會後轉述會議內容，認為過去民眾黨在人事方面就經常被對手陣營放大檢視，但其實民眾黨絕大多數人都是清清白白。黨內用人的篩選機制上，也會確認其過去有無司法案件，要求出示沒有刑事紀錄的證明，進來之後也還有3個月觀察期，概念類似企業的試用期，若不適任都有汰換機制。
此外，民眾黨未來組織部將全力聚焦在黨內人士及民意代表的地方服務；另設社會發展部，主任由前發言人張清俊出任，主責對外關係，像是民間社團等社會連結，更趨於專業分工。黨中央委員會今天正式通過的其餘人事案，則有組織發展部副主任林昭印、社會發展部副主任曾鼎文、青年部副主任劉昱鴻以及台東縣黨部主委陳宏宗。
